<Письмо> Гострудинспекции в Приморском крае от 01.07.2014 N 10-5626-14-УОБ <О необходимости оценки условий труда в арендуемом помещении>



Вопрос: Если организация не является собственником помещения, а арендует помещение в торговом центре, кто в данном случае будет нести ответственность за специальную оценку условий труда?

Ответ:

ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА
В ПРИМОРСКОМ КРАЕ

<ПИСЬМО>
от 1 июля 2014 г. № 10-5626-14-УОБ

В соответствии со ст. 219 ТК РФ каждый работник имеет право на рабочее место, соответствующее требованиям охраны труда, а если он занят на работах с вредными и (или) опасными условиями труда - предоставление гарантий и компенсаций.
Специальная оценка условий труда является единым комплексом последовательно осуществляемых мероприятий по идентификации вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса и оценке уровня их воздействия на работника.
Согласно ст. 212 ТК РФ работодатель обязан обеспечить проведение специальной оценки условий труда в соответствии с законодательством о специальной оценке условий труда.
В соответствии с ч. 1 ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда" обязанности по организации и финансированию проведения специальной оценки условий труда возлагаются на работодателя.
Таким образом, в соответствии с действующим законодательством ответственность за специальную оценку условий труда возложена на работодателя и не ставится в зависимость от собственности помещения или аренды.

Заместитель руководителя
Государственной инспекции труда -
заместитель главного государственного
инспектора труда в Приморском крае
(по охране труда)
А.Л.МАЛИНОВСКИЙ


------------------------------------------------------------------